INTERVENTO/ Come responsabile del Coordinamento Donne Fials non posso che plaudere all’Asl di Bari, le cui politiche di genere hanno consentito di incrementare la presenza femminile negli incarichi dirigenziali e di raddoppiarla nelle commissioni di concorso. Un risultato importantissimo per chi, come la Fials – partendo dai dati dell’Organizzazione mondiale della sanità secondo cui il 70% della forza lavoro è donna, ma solo il 25% occupa posizioni di leadership – ha sempre lavorato per cambiare approccio, anche con corsi di formazione proprio in un ambito prettamente femminile quale la sanità, al fine di colmare il divario tra uomini e donne nel mondo del lavoro. Auspichiamo, quindi, che l’Asl di Bari possa fare da apripista per tutte le altre Aziende sanitarie, in cui troppo spesso la figura professionale della donna non viene valorizzata, dove esistono ancora gravi disuguaglianze di organico e dove non esiste una equa distribuzione delle risorse.
Elena Marrazzi
Segretaria nazionale Fials e responsabile Coordinamento Donne
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